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Gerente de Pessoas & Perfomance

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Descrição

  • Formação superior completa, preferencialmente nas áreas de Administração, Psicologia, Gestão de RH, Educação ou correlatas.
  • Residir em Pato Branco.
  • Pós-graduação, MBA ou especialização em Liderança, Estratégia, Desenvolvimento Organizacional ou Gestão de Pessoas (desejável).
  • Capacidade de liderar múltiplos projetos simultaneamente, com visão estratégica, disciplina e foco em execução.
  • Comunicação clara e persuasiva, com habilidade para apresentações executivas e influência transversal.
  • Perfil proativo, inconformado, autogerenciável e colaborativo, com alta exigência por performance e entrega.

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Gupy (TrappyWeb)
Há 2 meses atrás

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